社員のスキルやキャリアを磨くための制度が整っています。未経験から資格を取得したり、リーダーや店長にキャリアアップしたりと、長く活躍しながら自己成長を目指す方にピッタリの環境です。
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資格取得支援制度
当社では建築⼠・建築施⼯管理⼠などの資格を取得するための支援制度があります。受験費用や更新費用の全額会社負担はもちろん、資格を取得した方には資格手当も支給しています。
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キャリアプラン
できる仕事に応じてランクアップする評価制度があり、営業から3年で店長(プレイングマネージャー)へキャリアアップした実績もあります。また、外部の研修会・講習会への参加も可能です。
